Piktnaudžiavimo tikimybę galima sumažinti: dirbant su į asmenį orientuotomis vertybėmis, skatinant įgalinimą, valdant riziką ir prevenciją. Rizikos valdymas – tai darbo būdas, padedantis asmenims rinktis ir naudotis teisėmis, pripažįstant pusiausvyrą tarp rizikos valdymo ir nepriklausomybės, pasirinkimo ir kontrolės įgalinimo.
Kaip galite sumažinti piktnaudžiavimo tikimybę skatindami aktyvų dalyvavimą?
Piktnaudžiavimo tikimybę gali sumažinti dirbant su į žmogų orientuotomis vertybėmis (individualumas; teisės; pasirinkimas; privatumas; nepriklausomybė; orumas; pagarba; partnerystė); darbas orientuotas į asmenį; pagrindinės vertybės – privatumas, orumas, nepriklausomybė, pasirinkimas, teisės ir savirealizacija; pažeidžiamumo mažinimas didinant…
Kaip pasirinkimas ir teisės padeda apsaugoti asmenis?
Jei skatinsime asmenų pasirinkimą ir teises, asmenys niekada nesijaus izoliuoti ir pažeidžiami. Jie jausis labiau vertinami ir labiau įgalinti, o tai padės jiems netapti jokios prievartos aukomis.
Kaip galima sumažinti piktnaudžiavimo tikimybę, padedant asmenims suvokti asmeninį saugumą?
Asmeninio saugumo suvokimas yra labai svarbus, nes jis gali apsaugoti asmenis nuo piktnaudžiavimo tikimybės. Žinojimas apie asmeninį asmenų saugumą gali padidinti jų savigarbą, o tai gali padėti jiems lengvai susidoroti su bet kokio pobūdžio galimu smurtu ir prievarta.
Kodėl piktnaudžiavimą galima sumažinti sutelkus dėmesį į prevenciją?
Rizikos valdymas ir dėmesys prevencijai gali sumažinti piktnaudžiavimo tikimybę, nes tai reiškia, kad slaugos paslaugų teikėjai gali būti aktyvūs ir suvaldyti galimą piktnaudžiavimo riziką prieš jai įvykstant. Rizikos mažinimas gali apimti: Užtikrinti, kad priežiūros darbuotojai būtų apmokyti apsaugoti ir pastebėti piktnaudžiavimo požymius.
Kaip aiškūs skundai gali sumažinti piktnaudžiavimą?
Taikydami aiškią skundų teikimo procedūrą galite puoselėti atvirą ir sąžiningą kultūrą, skatinančią asmenis kelti susirūpinimą prieš jiems patyrus piktnaudžiavimą ar žalą, taip smarkiai sumažinant piktnaudžiavimo tikimybę.
Kokios gali būti aktyvaus dalyvavimo kliūtys?
Ans. Galimos kliūtys aktyviam dalyvavimui yra šios: Asmuo gali fiziškai nesugebėti dalyvauti jokiuose renginiuose ir veikloje, pavyzdžiui, asmuo gali būti nejudrus, silpnas judrumas, skausmas arba pririštas prie lovos. Šios kliūtys gali atgrasyti arba trukdyti asmeniui aktyviai dalyvauti.
Kaip sumažinti piktnaudžiavimą sutelkiant dėmesį į prevenciją?
Kas skatina pasirinkimą ir teises?
Pasirinkimo ir teisių skatinimas Skatindami asmens pasirinkimą ir teises, mažiau tikėtina, kad jie bus piktnaudžiaujami, nes žinos, kad gali skųstis ir ginčyti blogą praktiką. Jie taip pat žinos, kad gali nesutikti su sprendimais dėl jų priežiūros ir juos ginčyti.
Kaip įgaliname asmenis apsisaugoti?
Pagrindiniai principai, kaip padėti žmonėms apsisaugoti
- žinoti, suprasti ir laikytis „Active“ politikos ir procedūrų, taisyklių ir nurodymų vykdydami savo darbą;
- Visada laikykitės profesinių ribų;
- visada klausytis ir gerbti Klientus;
- vengti favoritizmo;
Kaip į asmenį orientuota priežiūra sumažina prievartos riziką?
Į asmenį orientuota priežiūra reiškia darbą kartu su asmeniu planuojant jo priežiūrą ir paramą, kad būtų patenkinti jo unikalūs poreikiai. Tai sumažina neigiamo, nesąžiningo ar žalingo elgesio ir aplaidumo riziką. Asmuo yra centre, gali pasirinkti ir kontroliuoti, kaip jis nori, kad būtų rūpinamasi ir parama.
Kas padarytų skundų nagrinėjimo procedūrą prieinamą?
Siekiant sumažinti piktnaudžiavimo tikimybę, į skundų nagrinėjimo procedūrą reikia įtraukti šiuos veiksnius: Informacija turėtų būti prieinama įvairiais, patogiais formatais. Jie turėtų aiškiai paaiškinti, kas yra piktnaudžiavimas, taip pat kaip išreikšti susirūpinimą ir pateikti skundą.
Kokie yra 6 pagrindiniai apsaugos principai?
Visi suaugusiųjų apsaugos darbai grindžiami šiais šešiais pagrindiniais principais:
- 1 principas: įgalinimas.
- 2 principas: prevencija.
- 3 principas: proporcingumas.
- 4 principas: apsauga.
- 5 principas: Partnerystė.
- 6 principas: atskaitomybė.